Processen verbeteren vanuit klantgericht denken en borgen van betere resultaten door betrokkenheid en grotere kennis en inzicht van de medewerkers!
 

Vanuit mijn ervaringen met Lean Sigma en Visual Factory, als focused factory manager bij een automotive toeleverancier en nadien als consultant bij PvO, was dit de afgelopen jaren mijn motto.

 

De innovatieve arbeidsorganisatie zet echter een stap verder : creëer eerst een procesgerichte en klantgerichte organisatiestructuur en creëer dan “zelfsturende” teams. Zelfsturende teams zijn actieve teams, die verantwoordelijkheid nemen over de aan hun toegewezen processen en die regelmogelijkheden krijgen om deze processen te beheren en te verbeteren.

 

Na de opleiding Senior Consultant Innovatieve Arbeidsorganisatie, wil ik volgende aan mijn motto toevoegen:

Meer informatie over Organisatiebureau PvO vindt u op onze website.