d-artagnan | advertising & communication
flanders synergy logo
ArbeidsorganisatieKwaliteit van de arbeidWerkbaar werk bij werknemers en zelfstandige ondernemersWat maakt werk werkbaar bij zelfstandige ondernemersWat maakt werk werkbaar 2004-2007Werkbaar werk bij zes beroepsgroepen loontrekkendenWerkbaar werk en de inschatting van de werknemers om hun huidige job al dan niet tot hun pensioen verder te kunnen zettenWerkbaar werk in sectoren zelfstandige ondernemersWerkbaar werk in sectoren loontrekkenden 2007Work-Related Health Complaints in a Post-Fordist Labour ForceEngagement op het werk in goede banen geleidVlaamse werkbaarheidsmonitor zelfstandige ondernemersMethodologische nota Vlaamse werkbaarheidsmonitorVlaamse Werkbaarheidsmonitor loontrekkendenKomt tevredenheid met de jaren?De impact van kwantitatieve en kwalitatieve jobonzekerheid op het welzijn Informatiedossier: Wat maakt werk werkbaar? Werkbaar werk: op zoek naar verschillen op de Vlaamse arbeidsmarktPassioneel aan het werkZiek van werkWerkbaar werk in Vlaanderen?Informatiedossier vlaamse werkbaarheidsmonitorInformatiedossier welzijn in de confectieWerkdruk in de confectieWelzijn in het werk op de weegschaalOok in de confectie maakt de organisatie het verschilMaak tijd voor de kwaliteit van de arbeidMeer jobs moeten ook betere jobs zijnHandleiding VBBABelgisch rapport over de kwaliteit van de arbeidOnderzoek naar mogelijke invullingen van het concept werkbaarheidsgraadKwaliteit van de arbeid: software of hardware?Ontleding van een meerdimensioneel begripAspecten van kwaliteit van de arbeidArbeidstevredenheid: een zinvol concept?Prettig werken in een gezonde samenlevingArbeidsbeleving en arbeidsorganisatie in de Vlaamse weverijenDoes Retirement Affect Cognitive Functioning?Social innovation for better jobs and performanceSociale innovatieSociotechniekStressTeamwerkBeleidCasesMethodologieSurveyTheorieArtikelBoekDoctoraatRapport

Prettig werken in een gezonde samenleving

Titel

De Witte, H., Hooge, J., Vandoorne, J. & Glorieux, I. (2001). Prettig werken in een gezonde samenleving. Omvang, verschillen en gevolgen van arbeidstevredenheid in Vlaanderen. In: Administratie Planning en Statistiek (Red.), Vlaanderen gepeild! De Vlaamse overheid en burgeronderzoek 2001 (pp. 73-98). Brussel: Ministerie van de Vlaamse Gemeenschap.
 
 

Trefwoorden

Kwaliteit van de arbeid, Survey, Artikel
 
 

Inhoud

Vier vragen staan in deze bijdrage centraal.
  1. In hoeverre zijn werkenden tevreden over hun werk? Doen er zich op het niveau van de populatie ‘werknemers’ aanduidingen voor van specifieke problemen inzake het welzijn op het werk?
  2. Welke specifieke aspecten beïnvloeden de globale arbeidstevredenheid? In hoeverre wordt de tevredenheid met het werk als geheel beïnvloed door bv. de perceptie van werkdruk of de (on)vrede met de verloning?
  3. Doen er zich verschillen voor tussen deelcategorieën? Welke categorieën onder de werkenden zijn in meerdere of mindere mate tevreden over hun werk?
  4. Heeft de tevredenheid met de eigen baan ruimere maatschappelijke (en zelfs politieke) consequenties? In hoeverre hangt de arbeidstevredenheid samen met de tevredenheid over andere aspecten van het leven,en eventueel zelfs met attitudes die politieke consequenties hebben?
 
 

Informatie

Klik hier om het artikel te downloaden worden via de website vlaanderen.be.